定员标准

定员标准

外汇网2021-06-22 14:28:48 100

什么是定员标准

定员标准是指在适当的生产技术组织条件下，为企业生产或就业岗位、设备或工种以及群体等规定的人士配备的数量界限^[1]。

定员标准的分类^[1]

1、按运用规模分，全国通用标准、行业通用标准和企业标准。

2、按综合程度分，单项定员标准（以单台设备、单个职位、单项工作群体为对象策划的定员标准）和综合定员标准（选择某一个具有代表性的，能够综合反应一单位劳动效率的综合指标来策划定员标准，如1979年交通部规定，每辆运营汽车配3.86~4.81人）。

定员标准的作用^[1]

1、是企业编策划员的根据，可节省编策划员的时间，促运用人的合理化。

2、是考察企业用人能否先进合理的尺度。

3、是设计部门确定新建或扩建企业定员的根据。

定员标准的形式^[1]

定员标准的首要有两种形式：

1、单位用工标准，包含单位产能用工标准（如吨纱用工标准，万米布用工标准）；单台设备用工标准（如单台设备定员）；单班职位用工标准（如职位定员）等。

2、服务比例标准，指规定了服务者与被服务者的人数配备比例，如食堂工作人士与用餐人士的比例，托幼保健人士与入托儿童比例等。

定员标准的内容^[1]

不同行业不完全相同，一般包含：

1、标准的适用规模和运用表明。

2、各种人士划分规模。

3、职位（工种）的设备及其工作量。

4、生产（工作）的方法与程序。

5、设备的名称与规格。

6、各个职位、设备的定员人数。

7、各首要生产就业岗位对人士素质的要求。

参考文献

↑ ^1.0^1.1^1.2^1.3^1.4 张德.《人力资源开发与管理》[M].清华大学出版社出版,2001

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